Training maßgeschneidert

Stichwörter und was beim darüber fahren erscheint:

Incentive/Spaß
Improvisationstraining basiert auf spielerischen Übungen, die eine körperorinetierte und erheiternde Abwechslung zum Alltag darstellen. Ihre Mitarbeiter haben in jedem Fall einen persönlichen Gewinn.

Kommunikation
Die Basis guten Improvisierens ist das Zuhören und Reagieren. Sie werden merken wie schwierig es ist, wirklich auf den anderen einzugehen. Unsere Übungen führen Sie spielerisch zu diesem Ziel.
 
Präsentation
Frei sprechen? Keine Angst vor dem Plenum haben? Und gut rüber kommen? Lernen Sie mit Schauspiel- und Improvisationstechniken Freude am Präsentieren.

Team
Alle reden vom Team. Doch wie fühlt sich ein Team an und wie kann man es bewegen? Erfahren Sie, wie man einzelne Kräfte fließend in den Fokus setzt, zueinander in Beziehung bringt und so ein Netzwerk zum Wohle des Ganzen mit Energie füllen kann.

Führung
Die Balance zwischen Klarheit, Nähe und Autorität finden erfordert ein Feingefühl, das mit sachlichen Kompetenzen nur begrenzt zu tun hat. Im szenischen Ausprobieren, erfahren Sie was für Effekte bestimmtes Verhalten hat und wie Sie wirken.

Spontaneität
Können Sie schnell reagieren? In jeder Situation? Lernen Sie von den Profis die Grundlagen der Spontaneität und erweitern Sie so auch Ihr kreatives Potential!

Change
Probieren Sie im wertfreiem Raum des Spielens aus, was es heißt, sich auf neue Situationen einzustellen. Erfahren Sie das Neue und Ungewohnte durch die Lust am Risikos und der Erlaubnis zu Scheitern!

Wahrnehmung
Andere nehmen Sie anders wahr als Sie sich selbst. Lernen Sie  authentisch zu wirken und dadurch als Mensch, nicht nur sich, sondern auch ihre Mitmenschen  besser einzuschätzen. Lernen Sie was Körpersprache alles unbewusst über Sie erzählt.

Beziehungstraining
Die Beziehungen zu Ihren Mitmenschen definiert sich durch eine komplexe Wirkungsweise zahlreicher Faktoren, die bei unterschiedlichen Menschen verschiedene Folgen nach sich ziehen. Lernen Sie in verschiedenen Situationen Ihre Wirkungsweise kennen.

Coaching
Sie befinden sich in einem längeren Veränderungsprozess. Wir begleiten Sie in Bezug auf vereinbarte Fragestellungen und zeigen Ihnen im Einzeltraining ihr Potential auf.

Nachhaltigkeit
Nicht nur die gelernten Inhalte sind durch ihre ganzheitliche Methode besonders effizient und nicht auf den kurzzeitigen Effekt ausgelegt, sondern für uns ist es wichtig mit Ihnen im Vorfeld eine genaue Abstimmung zu treffen, einen Transfer während des Trainings herstellen zu können und im Nachhinein auf Wunsch den Teilnehmern eine Dokumentation zukommen zu lassen. Auch sind in der Folge kurze Auffrischungsworkshops möglich, die das gelernte nachhaltig verankern. Am Ende jedes Trainings steht eine ausführliche Evaluation mit dem Auftraggeber.

Kreativität

Präsenz
(Die beiden Begriffe werden nicht noch betextet.)